Employé principal en logistique (H/F)

Carrefour

Description de l'offre / Mission

La Supply Chain est au service des enseignes du groupe Carrefour et des consommateurs. Elle comprend l'ensemble des activités de gestion des flux marchandises et des flux d'informations regroupant tous les maillons de la chaîne de manière transverse : des commandes de marchandises auprès des fournisseurs, de leur réception, leur stockage, leur préparation en entrepôts, leur livraison aux points de ventes jusqu'à la mise à disposition des produits dans les linéaires.

La Supply Chaine recherche un(e) :

Employé principal en logistique (H/F)





Vos missions :



- Vous êtes diplômé d'un Bac+2 en logistique avec une bonne expérience dans le domaine.


- Vous avez une bonne connaissance de l'exploitation logistique.


- Vous avez des notions en droit du travail.





Vos missions :


- Gérer et suivre le fonctionnement de l'activité à laquelle vous êtes rattaché dans le respect des coûts et des règles d'hygiène et de sécurité.


- Mettre en œuvre les actions permettant d'améliorer la prévention des risques professionnels

- Appliquer les règles, processus, procédures de travail, cahier des charges (hauteur de palette, respect du lourd/léger, dimensions…)

- Analyser les dysfonctionnements par le contrôle régulier de l'activité et adapter les solutions (humaines, matérielles, organisationnelles…)

- Animer votre équipe (cohésion, esprit d'équipe, communication…)

- Développer un climat social serein par un management de proximité

- Garantir le respect des processus RH et participer à leur mise en œuvre (entretiens professionnels, plan de formation…)

- Recruter, accompagner/former, animer et contribuer à la réussite de ses équipes (carrière)

- Etre le relais de communication entre son équipe et sa hiérarchie, et les fonctions support

- Maintenir un dialogue constant avec les acteurs internes et externes.

- Accompagner et mettre en place les projets en lien avec son activité

- Etre force de proposition et développer des leviers permettant d'améliorer la performance

- Suivre les différents indicateurs et les analyser afin de développer la performance

- Mettre en œuvre les actions prioritaires à partir des décisions économiques et stratégiques de l'entreprise

- Veiller au respect du budget imparti à l'activité

- Suivre la Démarque et les plans d'actions en lien avec celle-ci

- Prioriser le client, anticiper ses besoins, être conscient de ses attentes et y réagir rapidement

- Analyser le tableau de bord relatif aux indicateurs économiques (gains et pertes, coût colis, performance, taux d'absentéisme, …), proposer et mettre en place des plans d'actions correctifs





Les avantages de Carrefour :
- Une rémunération sur 13 mois

- Intéressement + participation

- Mutuelle/prévoyance

- Offres CE

- 5 semaines de Congés Payés

- 10 % de remise sur achat

- Prime transport

- Prime de production

- Des perspectives d'évolution pour grandir



Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature.

Profil:
Votre profil est :

Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+2 / Deug / BTS / DUT

Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.

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Informations sur le poste
Type de contrat :
CDI
Type d'emploi :
Temps plein
Lieu :
PLAISANCE DU TOUCH, France
Niveau d'études :
Non renseigné
Années d'expériences :
Non renseigné